Salaris te weinig genoemd in vacatures

Salaris te weinig genoemd in vacatures

Salaris is, naast flexibele werktijden en een fijne sfeer op het werk, één van de belangrijkste dingen voor werknemers als ze op zoek zijn naar een nieuwe baan. Toch wordt de hoogte van het salaris in vacatures vaak niet genoemd.

Werkgevers brengen daar gelukkig langzaam verandering in en benoemen vaker de salarishoogte. Dat is ook belangrijk, omdat transparantie over geld de loonkloof tussen man en vrouw tegengaat.

Klik hier om het hele artikel te lezen!

Ook interessant: Hoe zit het met uw werkgeluk?

Check it Out