Select Page

Onderhandelen – om het loon te krijgen wat je verdient

Onderhandelen – om het loon te krijgen wat je verdient

Gisteren was het Equal Pay Day. De loonkloof tussen mannen en vrouwen is nog steeds 15.5 procent – sinds 2014 is dit een half procentje afgeomen. Volgens Monic Bührs, onder andere auteur van het boek Strategisch Onderhandelen voor Vrouwen, heeft de vrouw hier ook een irol in: “Aan sommige systemen kun je niet zoveel doen. (…) Maar als vrouwen op korte termijn zélf wat willen doen, is het goed leren onderhandelen. Zij raadt aan om een eerste “nee” niet voor lief te nemen in de onderhandeling. Bij bijvoorbeeld salarisonderhandeling is het beter om juist na de eerste nee je eerste argument op tafel te gooien. “Het is een spel en je moet het ook als een spel benaderen.”
Jouniek Haan organiseert bij FNV de cursus Bluffen voor Vrouwen, waarin bijvoorbeeld aandacht wordt voor de fysieke houding van vrouwen bij het onderhandelen. Ook taalgebruik komt aan bod – vrouwen maken zich bij voorbaat al kleiner. “Een vrouw in de cursus vertelde dat ze ieder jaar meehielp bij de plaatselijke Sinterklaasintocht. aan het einde van de cursus noemde ze trots dat ze eventmanager was. Dat is functioneel bluffen.”

Lees hier het volledige artikel van het AD “Vrouwen, zo krijg je wel het loon at je verdient”

About The Author

Leave a reply

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

magazine for professional women

NIET OVER LIEFDE, MODE, STERREN, ZIEKTES & KIDS

Meld je aan!



Advertentie

Zijbalk ad

Schrijf je in voor SheNews. Kosteloos

Informatie, tips, nieuws en wetenswaardigheden voor professionele vrouwen.



You have Successfully Subscribed!