Select Page

Auteur: de Redactie

Werk-privé balans probleem voor 1 op 3 werknemers

Ondanks dat driekwart van de Europese werknemers aangeeft werk en privé liever gescheiden te houden, geeft bijna een derde aan géén goede balans te hebben tussen werk en privé, zo rapporteert ManagersOnline.nl. Het onderzoek “people unboxed” van ADP bekijkt motivatie, werk-privé balans en mate van geluk op de werkvloer. Een derde van de werknemers neemt een “slechte werkdag” mee naar huis.  Je raadt het al: volgens werknemers staat werk en privé namelijk wel in verband. In Nederland valt wel op dat de privésituatie wordt benoemd als een invloed op werkprestaties (62 procent van de respondenten geeft dit aan). Een...

Read More

Vier vragen om jezelf te stellen voor een goede werk-privé balans

Coach Yvonne Dam, beschrijft in het NRC een aantal vragen die je jezelf kunt stellen voor het bereiken van een goede werk-privé balans. Richt je leven in naar hoe jij het graag zou willen. Denk eens na over de volgende vragen: 1. Wat is jouw gewenste levensstijl? Bedenk eens welke zaken je belangrijk vindt in je leven. Wil je een baan met status? Ga je voor flexibiliteit? Wat is je ambitie? Oftewel: hoe wil jij leven en wat vind je daarbij belangrijk? Een goede vraag om over na te denken, want ook werk hoort bij het leven. 2. Wat...

Read More

Factcheck: de kosten van burn-outs

Nu.nl checkt iedere dag berichten op betrouwbaarheid. Deze keer kwam de stelling “burn-outs kosten de samenleving op jaarbasis 20 miljard euro,” aan de beurt. Het oordeel van Nu.nl is dat deze stelling onbewezen is: Erik Matser, neuropsycholoog, universitair docent en sportpsycholoog, zou dit tegen verschillende media hebben gezegd, op basis van onderzoek van de OESO. De Organisatie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling heeft hier alleen nooit onderzoek gedaan. In 2014 publiceerden zij wel en rapport, waarin ze een inschatting maakten wat psychische aandoeningen de maatschappij kosten. Matser vertelt ook dat hij met het noemen van 20 miljard euro ook...

Read More

Eindelijk neemt de vanzelfsprekendheid van deeltijdbanen iets af

De Nederlandse arbeidsmarkt is wereldkampioen deeltijdwerk. En vooral vrouwen werken in deeltijd. In theorie zouden vrouwen een uitkomst kunnen bieden in de krapte op de arbeidsmarkt, in sectoren als het onderwijs en de zorg. Maar in de praktijk is het wat lastiger, zo schrijft Ton Wilthagen (hoogleraar Arbeidsmarkt aan Tilburg University) voor het FD. Wilthagen benoemt in zijn opiniestuk dat vrouwen vóór de Tweede Wereldoorlog thuis zaten en fulltime voor kinderen zorgden. Na de oorlog werden er deeltijdbanen gecreëerd, wegens een tekort aan personeel. Zo konden vrouwen nog steeds voor de kinderen zorgen, maar ook werken. Steeds meer vrouwen...

Read More

Meer dan de helft van de vrouwen voelt zich verplicht buiten werktijd door te werken

Nog even die ene klant te woord staan of dat ene mailtje afmaken… Al ben je thuis, je zal niet de enige zijn die buiten kantooruren toch nog verbonden blijft met haar werk: maar liefst 3 op de 4 werknemers blijft permanent in contact. Opvallend is dat vrouwen zich daar twee keer meer verplicht toe voelen dan mannen, zo blijkt uit een enquête van Page Personnel. Omdat velen een werktelefoon- of laptop hebben, wordt het steeds makkelijker om thuis met je werk bezig te zijn. Er wordt vaker gesproken van een vervagende grens tussen werk en privé, maar het...

Read More

magazine for professional women

NIET OVER LIEFDE, MODE, STERREN, ZIEKTES & KIDS

Meld je aan!



Advertentie

Schrijf je in voor SheNews. Kosteloos

Informatie, tips, nieuws en wetenswaardigheden voor professionele vrouwen.



You have Successfully Subscribed!